Просто ли однажды проснуться злостным неплательщиком банка, хотя вы никогда в жизни не обращались за кредитом? Оказывается, что да. Именно такая невероятная история приключается намного чаще, чем можно предположить. Что же делать, если на вас оформили фальшивый кредит, и можно ли застраховаться от такого – изучал Prostobank.ua.
На адрес студента Киевского политехнического института Романа Шелевера пришло письмо из банка. Оказывается, банк выдал 22-летнему студенту кредит в 4 000 гривен. Роман, впервые узнав о наличии кредита из письма, которое ему передал вахтер университетского общежития, сразу пошел в банк. В отделении учреждения заявлению Романа о том, что он не брал кредит, не удивились.
Сотрудник банка сказал: "О, да это известная афера, и почти все пострадавшие живут в общежитиях политеха. Вот на столе лежит целая пачка таких заявлений, будем разбираться". Затем он заверил, что банк сам обратится в правоохранительные органы, и что Роман может спасть спокойно: если возникнут проблемы, ему обязательно позвонят. И вот, спустя 2,5 года тишины, Роман узнает, что вместо обращения в милицию банк просто… продал его липовый долг коллекторам! О прелестях жизни, скрашенной общением с коллекторами рассказывать не будем – это тема отдельной статьи. А для Романа и других пострадавших теперь началась эра доказывания, что кредит они в банке не брали.
Самое интересное, что сотрудники банка на звонки и посещения теперь говорят: "Да, у нас стоит галочка, что вы писали заявление, что не брали кредит. Но мы к вам и так претензий не имеем, потому что продали ваш долг коллекторам".
А кредит-то не настоящий!
Почему банк вместо разбирательств просто продал долг – вразумительного пояснения нет. Конечно, в процессе своей работы банк встречается со многими настоящими заемщиками, которые пытаются затянуть время, не хотят погашать долг и тоже утверждают, что не брали кредит. По словам банковских экспертов, бывают даже случаи, когда кредит оформляют близкие родственники или сам заемщик забывает, что обращался в банк за деньгами. Однако большинство учреждений имеют специальные отделы, призванные разбираться с подобными случаями. Кроме этого, банк, который собрал определенное количество заявлений о незаключении кредитных договоров, как правило, действительно сам обращается в правоохранительные органы. Как видим, в случае со студентами механизм не сработал.
Поскольку паспорт Романа (как и других участников этой истории) никуда не исчезал, а вероятность массовой выдачи кредитов на фальшивые паспорта – невысока, остается предположить, что в махинации замешаны… сами сотрудники банка. "Для оформления кредита необходимо предоставить не только оригинал паспорта, но и ряд других документов, а также необходимо личное присутствие заемщика или уполномоченного им лица. Очень вероятно, что здесь "замешан" сотрудник (-и) банка. Однако разбираться в этом должны правоохранительные органы", - комментирует ситуацию Екатерина Гутгарц, юрист адвокатского бюро "АБГ".
Облегчить задачу мошенникам могли ксерокопии паспортов с надписью владельцев "Копия верна". Дело в том, что той злополучной осенью студенты массово принимали участие в платных митингах, оставляя при расчете ксерокопии своих паспортов. В таком случае получается, что от подобной ситуации не застрахован никто. На самом деле: мест, где мы оставляем ксерокопию своего паспорта с подписью – масса. Например, в магазинах при возврате товаров или на кассах супермаркетов техники, в которых собираемся покупать бытовую технику в кредит, при получении призов или оформлении номера в гостинице и так далее. Гарантировать, что такая копия не попадет в руки нечестному человеку – невозможно.
Правила выживания
Тем не менее, для тех, кто попал в подобную историю, есть возможность доказать свою правоту. Для этого надо придерживаться следующих правил.
- Если на вас оформили фальшивый кредит, то, как бы вас не убеждал в обратном сотрудник банка, в ваших же интересах сразу же обратиться в прокуратуру с заявлением о возбуждении уголовного дела.
- Поскольку речь идет о мошенничестве (уголовно наказуемом деянии), то после обращения в прокуратуру нужно добиться, чтобы вас признали потерпевшими. "А потом, во время рассмотрения уголовного дела, можно будет подать и гражданский иск к виновному и потребовать возмещения морального ущерба, причиненного совершенным преступлением", - советует Екатерина Гутгарц.
- Если банк, как в случае с Романом, отказывается выдать копию кредитного договора для ознакомления – не бойтесь суда. В суд банк уже будет обязан предоставить кредитный договор.
- Обязательно найдите время на проведение графологической экспертизы (если потребуется для доказательства своей непричастности к оформлению кредита и если дело дойдет до суда).
- Наконец, как в большинстве финансовых дел, срок исковой давности составляет три года с того момента как право было нарушено (или сторона узнала о том, что ее право нарушено). Другими словами, банк или коллектор могут подать на вас в суд только в течение 3-х лет со дня последней даты, на которую должен был быть погашен кредит. Однако независимо от сроков необходимо подавать заявление в прокуратуру и добиваться правды, потому что существует еще кредитная история, в которой записывают подобные случаи. И бездействие в настоящем может вполне помешать в будущем.
Оформили… банкиры!
Мошеннические действия банковского персонала – это настоящая проблема. И дело даже не в том, что страдают от этого не только люди, но и сами банки (ведь деньги-то похищают у банков). Дело в том, что банки, как правило, пытаются всеми силами скрыть любую информацию о таком скандале, чтобы не подмочить собственную репутацию.
Впрочем, не менее рьяно они должны были бы попытаться такой скандал предотвратить. И действительно, мер, которыми банки всячески пытаются себя обезопасить от мошенничества, достаточно. Для начала банки (в идеале) тщательно проверяют всех желающих устроиться к ним на работу. Для этого трудится не одна, а целых две инстанции: служба подбора персонала (HR-подразделение) и служба безопасности банка. Первая кроме детального изучения резюме и проведения собеседования, наводит справки на прошлом месте работы и тестирует кандидатов на предмет выявления профессиональных и личностных качеств (вплоть до склонности к азарту и мошенничеству). Вторая – проверяет кандидатов на другом уровне. "Работа службы безопасности заключается в проверке незапятнанности репутации кандидата на работу в банке через базу данных внутренних органов. Поскольку зачастую работники таких служб безопасности – это банковские служащие в погонах (в прошлом или и в настоящем), то помимо всех прочих обязанностей (полный комплекс мероприятий по внешней безопасности) они должны следить и за внутренней безопасностью изнутри учреждения. Именно к этому и относится работа по наведению справок в отношении существующих и потенциальных угроз для банка и его
реклама
деятельности со стороны новых сотрудников, - поясняет Ян Поторий, руководитель служб управления персоналом крупных банков Украины в 2004-2007 гг.
Всегда ли помогает такая проверка персонала – показывает рассказанная выше история: банк, в котором на Романа оформили липовый кредит, публично "хвастался", что все его сотрудники при приеме на работу проходят через детектор лжи.
Кроме этого, не остался в стороне и регулятор, - Постановления НБУ № 493 и № 398 предусматривают запись на видео работы кассиров банков. Все ли отделения сегодня оснащены видеокамерами – остается весьма сомнительным вопросом. Впрочем, существуют и другие меры по предотвращению преступлений во время рабочего процесса. Это, например, проведение постоянных ревизий, а также специальные служебные инструкции, которые предусматривают, чтобы при операциях с деньгами несколько сотрудников контролировали друг друга.
Насколько такие меры безопасности помогают избежать мошенничества со стороны персонала, иллюстрирует рассказанная Prostobank.ua история коллективного хищения депозитов целым отделением. Сотрудники отделения, сговорившись, делили между собой деньги вкладчиков, иногда выдавая их в качестве кредитов "из-под полы", и никакие меры предосторожности не смогли предотвратить преступление. Не смогли они и помочь вкладчикам банка доказать свою правоту (не говоря уже о договорах с подписями замначальника отделения и оригиналах чеков с подписями кассира). Банк по сей день не вернул депозиты. Все это показывает, что проблема испытания деньгами тех, кто трудоустраивается в банк, стоит остро для владельцев бизнеса. Не меньшей проблемой при этом остается поведение самих банков в уже совершенных случаях мошенничества. Казалось бы: зачем продавать липовый кредит коллекторам, не проводя при этом расследований? Или зачем не признавать кражу депозита собственными сотрудниками? Тем не менее, по какой-то причине банки идут на это.
Русская рулетка, или пять официальных преступников на каждый банк Суммы расхищенных банковскими сотрудниками средств поражают воображение. По обнародованным в прессе данным статистики Департамента государственной службы по борьбе с экономической преступностью, за 2009 год банковские сотрудники ограбили своих работодателей (и, возможно, их клиентов) на сумму в почти полмиллиарда гривен (450 млн.грн.). Сотрудников, привлеченных к ответственности – то есть участников лишь раскрытых преступлений – всего 903 человека. Это почти по пять человек на каждый украинский банк. А сколько еще не раскрытых дел и ненайденных мошенников! Вот и получается, что поход в банк – своеобразная русская рулетка: никто не знает, честен ли сотрудник, который принимает ваши деньги. И нет у клиентов не только эффективных рычагов влияния на ситуацию, но и успешной гарантии решения всех 100% таких случаев... Впрочем, недавний опыт ПриватБанка , который опубликовал на своем сайте список сотрудников, чье мошенничество было доказано – с именами, фотографиями и деталями преступления – оставляет надежду на то, что есть шансы на грядущие изменения к лучшему. В любом случае пока ситуация далеко не на пользу украинцев: как оказалось, от липового кредита в Украине не застрахован никто.
Мнение
Что делать человеку, на которого мошенническим путем был оформлен кредит?
Андрей Сидоров, заместитель председателя правления, директор департамента по правовым вопросам и финансовому мониторингу банка "Ренессанс Кредит"
Если банк предъявляет вам претензии по погашению кредитной задолженности, а вы в действительности не обращались в банк за подобной услугой и не получали кредитные средства, то, вероятно, имеет место либо ошибка банка, либо факт умышленных мошеннических действий, совершенных "плохими парнями" с использованием ваших персональных данных. В такой ситуации совершать какие-либо платежи и тем самым погашать чужие долги однозначно не стоит. В телефонном разговоре с представителем банка рекомендую уверенно заявить о своей позиции и попросить (будьте вежливы, ребята просто делают свою работу) еще раз проверить информацию по "вашему" кредиту. Как правило, если это была обычная ошибка, то на этапе телефонного звонка все и закончится. Если нет, и банк настаивает на том, что вы его клиент и у вас есть задолженность, тут все во многом зависит от того, насколько действия банка (звонки, письма, смс и т.д.) для вас дискомфортны и готовы ли вы дальше мириться с таким положением вещей. Рано или поздно банк будет вынужден обратиться в суд, где у вас появится возможность уверенно доказать свою непричастность к кредитной операции.
Если вы готовы занять более активную гражданскую позицию, а также внести свою лепту в дело борьбы с преступностью, для начала подготовьте письменное заявление в адрес банка. В заявлении опишите ситуацию, укажите любые факты или обстоятельства, которые прямо либо косвенно подтверждают изложенное (к примеру, в момент совершения сделки вы могли находиться за границей, на стационарном лечении, проходили воинскую службу и т.п.). С заявлением и оригиналом паспорта посетите банк и попросите о встрече с представителем службы, которая в банке отвечает за предотвращение мошенничества (во многих банках они существуют). Это наиболее эффективный способ. Вне зависимости от того состоялась встреча или нет, а также ее предварительных результатов, оставьте и зарегистрируйте подготовленное заявление в банке. В таких ситуациях банки проводят расследование, зачастую во взаимодействии с правоохранительными органами.
Помимо этого, не поленитесь самостоятельно или при помощи юриста написать заявление в правоохранительные органы о мошенничестве и необходимости проверки данного факта. Основное вы сделали - заявили о себе и предоставили возможность правоохранительным органам поработать в данном направлении. Их процессуальная задача – возбудить уголовное дело, собрать доказательную базу, провести расследование и передать дело в суд. На любом этапе (при общении с банковскими работниками, следователями или в суде) вашими основными аргументами /доказательствами/ будут оригинал паспорта и результаты почерковедческой экспертизы. От последней не отказывайтесь и найдите время для ее проведения.
Андрей Игнатов, начальник управления операционных рисков Platinum Bank
Прежде всего, необходимо выяснить действительно ли кредит был оформлен по мошеннической схеме. Для этого клиент должен обратиться в банк с заявлением, в котором необходимо детально описать сложившуюся ситуацию, обязательно указав свои ФИО, адрес и контактный телефон. Подразделение банка, уполномоченное проводить расследования по признакам мошенничества (как правило, это отдел безопасности), проводит расследование. Запрашиваются все документы по кредиту (сделанная на пункте продажи фотография клиента, получившего кредит, проводятся беседы с менеджером, оформившим кредит, и контрагентами). Сравнивается достоверность фото в паспорте клиента с лицом, получавшим кредит, подписи в документах. После таких действий становится ясно, насколько высока вероятность мошенничества.
В успешности проведения расследования большую роль играет отношение руководства банка к таким ситуациям. Если в банке серьезно относятся к таким сигналам, то существует четко налаженная процедура получения и обработки сигналов о признаках мошенничества. Пункты продаж оснащены необходимым оборудованием и программными продуктами, отлажена процедура верификации при андеррайтинге с использованием независимых источников перепроверки и т.д. Обязательно клиент должен быть предупрежден об ответственности за предоставление заведомо неправдивой информации.
Как показывает практика, большинство сигналов оказывается или ложными, когда клиент сам забыл об оформлении кредита, или клиенты сами отзывают свои заявления и быстро закрывают кредит, когда в ходе расследования выясняется, что кредит оформляли их близкие родственники (супруги, дети) без их ведома.
Алексей Вуйко, директор департамента по работе с проблемными активами физических лиц VAB Банка
Если на
реклама
определенного человека кредит был оформлен мошенническим путем, то в таком случае ему необходимо обратиться в правоохранительные органы, поскольку в отношении этого лица совершено преступление.
Еще не так давно заемщики довольно часто сообщали о том, что они кредитный договор не заключали, ничего не подписывали и т.п. Из нашей практики могу сказать, что такое поведение наблюдалось в основном со стороны тех должников, которые попросту всячески старались затянуть время и уклониться от выплат по кредитным обязательствам. Банк, как правило, не может проверить достоверность фактов, изложенных в подобных заявлениях. В случае, если заемщик все-таки настаивает на опровержении легитимности кредита, этот спор передается в суд, и в случае необходимости судья назначает судебную экспертизу, которая может опровергнуть либо подтвердить факт заключения кредитного договора.
Егор Антипов
вторник, 29 июня 2010 г.
суббота, 26 июня 2010 г.
Форекс изнутри.
Любой вид инвестиций связан с риском, поэтому торговля на Forex, даже с услугами брокеров, - дело рискованное. Нет такого списка, в котором были бы перечислены надежные и ненадежные брокеры. Необходимо проанализировать информацию и самому принимать решения: с кем же работать? Естественно, степень риска инвестиционных проектов можно измерить. Для этого следует обратить внимание на следующие факторы, характеризующие объект ваших инвестиций:
1. Основополагающие цели компании
2. Реальный механизм достижения цели
3. Организация менеджмента компании (качественный менеджмент- залог успешность и долговременности)
4. Значительный фонд собственных средств компании, с помощью которого она сможет противостоять различным форс-мажорным обстоятельствам.
Эти факторы являются основополагающими. При оценке степени доверия к компании не стоит брать во внимание такие обстоятельства, как срок существования, солидный офис, вежливый персонал и прочее. Все предприятие, как любое живое существо, за свою «жизнь» проходит четыре этапа: молодость, зрелость, старость и смерть. На данный момент статистика показывает, что современный бизнес живет от 3 до 5 лет. Поэтому на пафосное заявление, что компания в бизнесе уже пять лет, реагируйте адекватно – скоро конец! Рынок Forex имеет значительные отличия от всех других рынков. Самое основное – он внебиржевой. Зародилось такое явление, как Forex, недавно – 20 лет назад.
Участниками этого рынка стали банки, которые получили возможность осуществлять торговлю без посредников, т.е. бирж, благодаря средствам связи и автоматизации. По мере развития Forex потребность в биржах так и не возникла. С момента основания этот рынок сразу приобрел глобальные масштабы. Forex стал источником доходов для ряда банков Европы и Северной Америки, хотя ни одно государство так и не могло вместить в рамки закона спекулятивные операции на этом рынке. Для себя делаем вывод, что брокер на рынке Forex не имеет никаких лицензий или сертификатов. Он является обыкновенным юридическим лицом.
Вторым важным пунктом является тот факт, что Forex не имеет никаких инструментов регулирования, и это при наличии многих сложностей и рисков, которые существуют помимо постоянных изменений цены рынка. Проблемы могут возникнуть, если вы обратитесь к брокеру, который не соблюдает честности и прозрачности проведения операций, не осуществляет анализ рисков и качественный маркетинг. Важно осознавать, что брокерские фирмы forex не принадлежат ни к одной конкретной бирже.
Чтобы лучше разобраться в этом вопросе, поделим брокеров на четыре категории, с учетом конкретных особенностей и признаков.
1. Рыночные операторы. К этой группе можно отнести большие коммерческие банки. Их деятельность регулируется соответствующими банковскими инструкциями и законами, поэтому можно рассчитывать на достаточно высокий уровень надежности. Но не стоит себя обнадеживать раньше времени, ведь тейдинг с подобными банками возможен только при наличии весомых сумм на ваших счетах. Поэтому клиентами подобных банков становятся только очень крупные фирмы, которые могут себе позволить лот в размере от 1 000 000 дол. США. На сегодняшний момент в России такие структуры не числятся.
2. Маркет - мейкеры. Это финансовые организации, которые предоставляют возможность более мелким брокерским фирмам осуществлять спекулятивные операции в торговле с индивидуальными трейдерами, капитал которых составляет более 50 000 дол. США. Такого рода компании не сильно распространены, но их отличает низкая стоимость проведения операций, надежная финансовая основа и деловая честность. Но все-таки 50 000 дол. на счету есть далеко не у всех дейтрейдеров. Лишь некоторые банки России имеют возможность проводить операции.
3. Мелкие брокеры. Такие небольшие брокерские компании направлены на удовлетворение потребностей индивидуумов, которые решили рискнуть незначительным капиталом (от 100 дол. до нескольких тысяч), чтобы проверить свою удачу и начальные навыки в трейдинге. Зачастую такие небольшие брокерские фирмы сотрудничают с дилером или маркет-мейкером, относящихся ко второй группе, чтобы осуществить клиринг ордеров своей клиентуры. Вот с этого момента риск проведения торговых операций значительно возрастает. Дело в том, что, для того чтобы работать с маркет-мейкером, брокеру приходится объединять все фонды клиентских счетов, чтобы в итоге получить один минимальный счет на имя брокерской компании.
Такая организация работы предусматривает, что трейдер обращается к дилеру брокерской компании для того, чтобы иметь котировку на вход/выход из позиции. Сам же дилер вынужден обращаться за котировкой к маркет-мейкеру. В случае, когда трейдера котировка устраивает, он (она) дает инструкции дилеру о входе (выходе) в/из новую(существующую) позицию. После дилер сможет отразить это при регулировании счета клиента. Рискованным моментом является то, что дилер осуществляет сделку на их персональном счете у маркет-мейкера. Теоретически получается, что при удачном исходе сделки или рыночного запроса клиент получает прибыль, которая формируется следующим образом: от прибыли брутто отнять спреды и комиссию. В это же время брокерская компания получает прибыль от соответствующей сделки с маркет-мейкером. Прибыль формируется путем отнятия от чистой прибыли, которая платится клиенту, комиссии и спреда. Без прибыли в этой сделке остается маркет-мейкер, ведь он получил только спред, а лишился прибыли брутто, которая принадлежит брокерской компании. Брокерские фирмы могут идти на такие уловки, как увеличение спреда для своих клиентов. Это дает им дополнительный доход помимо установленных комиссионных. В случае, если запрос клиента оказывается неудачным, то брокерская компания взимает потери брутто с клиентского счета, и эти средства идут на погашение чистого убытка маркет-мейкера за вычетом брокерских комиссий и платежей. При любом исходе операции брокер имеет комиссионные и какой-то спред.
4. Кухня. Эта категория самая обширная и достаточно распространена на постсоветском пространстве. Разработчики кухонь основываются на том, что большая часть клиентов остается в проигрыше. Таким образом, прибыль кухни формируется за счет проигрышей клиентов. Такой механизм четко работает до тех пор, пока какой-нибудь клиент не будет систематично выигрывать.
В таком случае кухня резко прекращает свою работу и исчезает с остатками денег клиентов, а уже через месяц или два начинает вновь функционировать, но уже под другим названием. Таким образом работает самая распространенная схема. Вам предоставляют возможность, так сказать, попрактиковаться бесплатно. Основатели кухни обещают огромные прибыли и в кратчайшие сроки, хотя реально знают, что 5% в месяц – это и будут ваши вероятные доходы, с условием, что ваш клиентский счет будет составлять несколько тысяч долларов. Третья и вторая группы имеют много общих характеристик. Становится ясно, что, имея небольшие деньги на счету, вы сможете работать в основном с кухнями, которые в полной мере пользуются полным отсутствием законодательного контроля. Однако, шанс заработать деньги в этих сложных условиях есть.
Необходимо знать, чем именно вы рискуете:
1. Недополученные прибыли. Недобросовестные брокеры могут специально сдвигать котировку так, чтобы вы были в проигрыше. Если такие случаи повторяются вновь и вновь, а на ваши звонки и письма никто не спешит отвечать, то стоит немедленно вывести деньги и закрыть счет.
2. Вы можете полностью потерять все ваши средства, если внезапно закроется фирма. Такое может случиться, но как правильно поступить? Перестрахуйтесь, откройте несколько счетов в различных компаниях.
1. Основополагающие цели компании
2. Реальный механизм достижения цели
3. Организация менеджмента компании (качественный менеджмент- залог успешность и долговременности)
4. Значительный фонд собственных средств компании, с помощью которого она сможет противостоять различным форс-мажорным обстоятельствам.
Эти факторы являются основополагающими. При оценке степени доверия к компании не стоит брать во внимание такие обстоятельства, как срок существования, солидный офис, вежливый персонал и прочее. Все предприятие, как любое живое существо, за свою «жизнь» проходит четыре этапа: молодость, зрелость, старость и смерть. На данный момент статистика показывает, что современный бизнес живет от 3 до 5 лет. Поэтому на пафосное заявление, что компания в бизнесе уже пять лет, реагируйте адекватно – скоро конец! Рынок Forex имеет значительные отличия от всех других рынков. Самое основное – он внебиржевой. Зародилось такое явление, как Forex, недавно – 20 лет назад.
Участниками этого рынка стали банки, которые получили возможность осуществлять торговлю без посредников, т.е. бирж, благодаря средствам связи и автоматизации. По мере развития Forex потребность в биржах так и не возникла. С момента основания этот рынок сразу приобрел глобальные масштабы. Forex стал источником доходов для ряда банков Европы и Северной Америки, хотя ни одно государство так и не могло вместить в рамки закона спекулятивные операции на этом рынке. Для себя делаем вывод, что брокер на рынке Forex не имеет никаких лицензий или сертификатов. Он является обыкновенным юридическим лицом.
Вторым важным пунктом является тот факт, что Forex не имеет никаких инструментов регулирования, и это при наличии многих сложностей и рисков, которые существуют помимо постоянных изменений цены рынка. Проблемы могут возникнуть, если вы обратитесь к брокеру, который не соблюдает честности и прозрачности проведения операций, не осуществляет анализ рисков и качественный маркетинг. Важно осознавать, что брокерские фирмы forex не принадлежат ни к одной конкретной бирже.
Чтобы лучше разобраться в этом вопросе, поделим брокеров на четыре категории, с учетом конкретных особенностей и признаков.
1. Рыночные операторы. К этой группе можно отнести большие коммерческие банки. Их деятельность регулируется соответствующими банковскими инструкциями и законами, поэтому можно рассчитывать на достаточно высокий уровень надежности. Но не стоит себя обнадеживать раньше времени, ведь тейдинг с подобными банками возможен только при наличии весомых сумм на ваших счетах. Поэтому клиентами подобных банков становятся только очень крупные фирмы, которые могут себе позволить лот в размере от 1 000 000 дол. США. На сегодняшний момент в России такие структуры не числятся.
2. Маркет - мейкеры. Это финансовые организации, которые предоставляют возможность более мелким брокерским фирмам осуществлять спекулятивные операции в торговле с индивидуальными трейдерами, капитал которых составляет более 50 000 дол. США. Такого рода компании не сильно распространены, но их отличает низкая стоимость проведения операций, надежная финансовая основа и деловая честность. Но все-таки 50 000 дол. на счету есть далеко не у всех дейтрейдеров. Лишь некоторые банки России имеют возможность проводить операции.
3. Мелкие брокеры. Такие небольшие брокерские компании направлены на удовлетворение потребностей индивидуумов, которые решили рискнуть незначительным капиталом (от 100 дол. до нескольких тысяч), чтобы проверить свою удачу и начальные навыки в трейдинге. Зачастую такие небольшие брокерские фирмы сотрудничают с дилером или маркет-мейкером, относящихся ко второй группе, чтобы осуществить клиринг ордеров своей клиентуры. Вот с этого момента риск проведения торговых операций значительно возрастает. Дело в том, что, для того чтобы работать с маркет-мейкером, брокеру приходится объединять все фонды клиентских счетов, чтобы в итоге получить один минимальный счет на имя брокерской компании.
Такая организация работы предусматривает, что трейдер обращается к дилеру брокерской компании для того, чтобы иметь котировку на вход/выход из позиции. Сам же дилер вынужден обращаться за котировкой к маркет-мейкеру. В случае, когда трейдера котировка устраивает, он (она) дает инструкции дилеру о входе (выходе) в/из новую(существующую) позицию. После дилер сможет отразить это при регулировании счета клиента. Рискованным моментом является то, что дилер осуществляет сделку на их персональном счете у маркет-мейкера. Теоретически получается, что при удачном исходе сделки или рыночного запроса клиент получает прибыль, которая формируется следующим образом: от прибыли брутто отнять спреды и комиссию. В это же время брокерская компания получает прибыль от соответствующей сделки с маркет-мейкером. Прибыль формируется путем отнятия от чистой прибыли, которая платится клиенту, комиссии и спреда. Без прибыли в этой сделке остается маркет-мейкер, ведь он получил только спред, а лишился прибыли брутто, которая принадлежит брокерской компании. Брокерские фирмы могут идти на такие уловки, как увеличение спреда для своих клиентов. Это дает им дополнительный доход помимо установленных комиссионных. В случае, если запрос клиента оказывается неудачным, то брокерская компания взимает потери брутто с клиентского счета, и эти средства идут на погашение чистого убытка маркет-мейкера за вычетом брокерских комиссий и платежей. При любом исходе операции брокер имеет комиссионные и какой-то спред.
4. Кухня. Эта категория самая обширная и достаточно распространена на постсоветском пространстве. Разработчики кухонь основываются на том, что большая часть клиентов остается в проигрыше. Таким образом, прибыль кухни формируется за счет проигрышей клиентов. Такой механизм четко работает до тех пор, пока какой-нибудь клиент не будет систематично выигрывать.
В таком случае кухня резко прекращает свою работу и исчезает с остатками денег клиентов, а уже через месяц или два начинает вновь функционировать, но уже под другим названием. Таким образом работает самая распространенная схема. Вам предоставляют возможность, так сказать, попрактиковаться бесплатно. Основатели кухни обещают огромные прибыли и в кратчайшие сроки, хотя реально знают, что 5% в месяц – это и будут ваши вероятные доходы, с условием, что ваш клиентский счет будет составлять несколько тысяч долларов. Третья и вторая группы имеют много общих характеристик. Становится ясно, что, имея небольшие деньги на счету, вы сможете работать в основном с кухнями, которые в полной мере пользуются полным отсутствием законодательного контроля. Однако, шанс заработать деньги в этих сложных условиях есть.
Необходимо знать, чем именно вы рискуете:
1. Недополученные прибыли. Недобросовестные брокеры могут специально сдвигать котировку так, чтобы вы были в проигрыше. Если такие случаи повторяются вновь и вновь, а на ваши звонки и письма никто не спешит отвечать, то стоит немедленно вывести деньги и закрыть счет.
2. Вы можете полностью потерять все ваши средства, если внезапно закроется фирма. Такое может случиться, но как правильно поступить? Перестрахуйтесь, откройте несколько счетов в различных компаниях.
Если вам надоела ваша работа.
Очень часто люди жалуются на свою жизнь, всё время высказывают недовольство существующим положением вещей.
Чтобы избавиться от синдрома "вечного недовольства", нужно сделать так, как сказано в этой притче... :)
____________________________________________________
Если вам надоела ваша работа...
Если вы никак не можете себя заставить работать...
Если вы думаете только о том, как бы поскорее слинять домой...
Если все вокруг вас раздражает...
В конце концов, если у вас просто плохое настроение...
Подумайте вот о чём.
Представьте, как если бы вы были Оленеводом Крайнего Севера...
На что была бы похожа ваша жизнь тогда? Посмотрим.
Понедельник.
Вы пасёте оленей.
Вторник.
Вы пасёте оленей.
Среда.
Вы пасёте оленей.
Четверг.
Вы пасёте оленей.
Пятница.
Вы пасёте оленей.
Суббота.
Думали выходной, да? Вы пасёте оленей.
Воскресенье.
Ну вы уже поняли, что вы делаете, да?
Правильно. Пасёте оленей.
Сравните такую жизнь с тем, что у вас есть сейчас.
Радуйтесь. Плачьте от счастья.
Поблагодарите свою семью и друзей, за то что они у вас есть.
И, наконец, поблагодарите себя - за то, что вы не стали оленеводом Крайнего Севера...
Чтобы избавиться от синдрома "вечного недовольства", нужно сделать так, как сказано в этой притче... :)
____________________________________________________
Если вам надоела ваша работа...
Если вы никак не можете себя заставить работать...
Если вы думаете только о том, как бы поскорее слинять домой...
Если все вокруг вас раздражает...
В конце концов, если у вас просто плохое настроение...
Подумайте вот о чём.
Представьте, как если бы вы были Оленеводом Крайнего Севера...
На что была бы похожа ваша жизнь тогда? Посмотрим.
Понедельник.
Вы пасёте оленей.
Вторник.
Вы пасёте оленей.
Среда.
Вы пасёте оленей.
Четверг.
Вы пасёте оленей.
Пятница.
Вы пасёте оленей.
Суббота.
Думали выходной, да? Вы пасёте оленей.
Воскресенье.
Ну вы уже поняли, что вы делаете, да?
Правильно. Пасёте оленей.
Сравните такую жизнь с тем, что у вас есть сейчас.
Радуйтесь. Плачьте от счастья.
Поблагодарите свою семью и друзей, за то что они у вас есть.
И, наконец, поблагодарите себя - за то, что вы не стали оленеводом Крайнего Севера...
пятница, 25 июня 2010 г.
Как приманить деньги: приметы на богатство
Вы работаете в поте лица, а денег все равно не хватает? Заначка на "черный день" не делается, и то, что было отложено вчера, сегодня уже куда-то исчезло. Однако, сейчас мы не будем рассказывать о том, в какие акции стоит вложиться, или о том, как правильно сэкономить, мы предлагаем нашим читателям отвлечься от повседневных проблем и узнать о приметах и суевериях, по которым в Вашем доме должны определенно водиться (или не водиться) деньги. Утопающий, как говорится, хватается за соломинку…
Считается, что если следовать приметам, можно не только уберечь себя от неприятностей, но и притянуть удачу, счастье и деньги. То, что правая ладонь чешется - к прибыли, а левая - к убытку, знают, наверняка, многие, как и примету про птичку. А то, что, когда даете деньги взаймы, надо держать в руке ржавый гвоздь, причем брать деньги нужно левой рукой, а отдавать правой?
Подчас странные, подчас забавные, тем не менее, многие в них верят, а почитать про суеверия даже скептикам интересно.
Про то, как брать и отдавать долг
Плохой приметой считается давать в займы в понедельник - тогда все деньги из дома уйдут. Нельзя отдавая или беря долги, передавать купюры из рук в руки: вместе с ними может передаться плохая энергия другого человека. Это же "правило", надо сказать, действует и при покупке каких-либо товаров. Нельзя давать взаймы вечером. Но если, в силу сложившихся обстоятельств, вынуждены расплатиться именно в это время, то перед передачей надо положить деньги на пол, а человек, которому они предназначены, должен их поднять. А вот отдавать долги нужно утром. Также занимать деньги лучше на молодой месяц, а отдать на ущербный. И обязательно отдавать мелкими купюрами. "Советуют" приметы и держать фигу левой рукой в кармане, когда тебе долг отдают.
Чтобы деньги были и богатым быть
Как и что хранить в кошельке
Купюры нужно держать в порядке, не в мятом состоянии. Пусть все деньги одного достоинства лежат вместе, за ними - купюры другого достоинства.
Кроме того, чтобы деньги прибывали, нужно хранить все бумажные деньги в кошельке к себе лицом. Что бы деньги не перевелись в кошельке, надо хранить там кусочек дерева из ласточкиного гнезда.
Чтобы больше денег было, следует положить в кошелек осиновый лист.
Для привлечения денежной энергии хорошо держать в своем кошельке, а также везде, где храните свои сбережения, несколько листочков мяты и щепотку корицы.
Когда придут большие деньги, надо отложить одну купюру из них купюру и всегда носить с собой, чтобы она к себе другие деньги притягивала. Не тратить ее и не разменивать.
Положить на короткое время в кошелек дорогую золотую вещь.
Кроме того, если дарить кошелек, надо положить в него монетку или купюру, чтобы он никогда пустым не был.
Дома
По приметам хорошо хранить деньги под скатертью или класть на ночь под клеенку, по другой версии - надо положить крупную купюру за три дня до полнолуния - это приманит в дом деньги.
Вещи в доме
Чтобы в доме деньги водились, в каждый угол следует положить по монетке и потом их не трогать. Раскладывая мелочь, можно приговаривать: "Пусть прибудет в моем доме!".
Привлечет в дом достаток и богатство зеркало, повещенное рядом со столом или на кухне.
Чтобы в дом деньги стекались, веник надо ставить ручкой вниз.
Наличные деньги в доме лучше всего их поместить их в восточном или юго-восточном секторе, и хранить в конвертиках или мешочках красного цвета. А вот ювелирные изделия надо хранить на северо-западе.
Увеличению благосостояния и росту доходов способствует выращивание на юго-востоке "денежного" дерева. Считается, что здоровое деревце показывает на благосостояние в семье.
Другие приметы и поверья
Есть приметы любопытные и даже поучительные:
Считайте всегда сдачу, деньги любят счет, и этим вы привлечете их в свою жизнь.
Если при покупке новой вещи не остается денег в кошельке, будешь испытывать недостаток в деньгах все время, пока будешь носить эту вещь. Если же деньги остаются, то кошелек всегда будет полон.
Кто ест
реклама
много черники, тому бедность не страшна. Добавим, что данный продукт еще и для здоровья полезен.
Есть довольно странные и необычные:
Чтобы деньги водились, ногти надо стричь во вторник или в пятницу.
Чтобы водились деньги, в чистый четверг до восхода солнца их необходимо пересчитать.
В Великий четверг, на Новый год и на Пасху надо умыться водой, в которой лежали золотые и серебряные предметы или монеты.
Также к богатству положить деньги под подушку новорожденного.
Потрясти кошельком или схватиться за монетку при появлении молодой или полной Луны, когда гремит первый гром или прилетает аист.
Хорошей денежной приметой считается купить иголку в понедельник, а в четверг воткнуть ее вместе с ниткой в кофточку на груди.
Правда не могу не сказать, что на взгляд человека современного, некоторые приметы несколько "выходят за грани разумного". Приведем наиболее запоминающиеся из них.
Бросить горсть земли через голову.
Посадить шмеля в сундук, карман или в новый кошелек, или плюнуть туда.
Выловить жука-водомера из воды левой рукой и носить его при себе, к тому, что найдешь деньги на дороге.
Если положить в ласточкино гнездо на девять дней серебряную монету без помощи ножа, то эта монета всегда будет возвращаться к хозяину.
Отправляясь в гости к близким людям, чтобы поздравить их с праздником, прихватите с собой большой камень. Его надо бросить в комнате, проговорив: "Пускай деньги хозяина будут тяжелы так же, как этот камень!".
И, пожалуй, самая интересная: "если в Юрьев день на суровом, небелёном полотне отрезать серебряным кольцом голову летучей мыши и, завернув её в полотно, закопать эту голову под порогом дома, то хозяину будет сопутствовать успех в денежных делах. А если положить её в сундук с деньгами, то деньги станут прибывать сами собой".
Но все-таки во многих приметах явно прослеживается и житейская, народная мудрость. Неприемлемо считать и обсуждать чужие деньги и доходы, тогда своих денег не будет. Тот, кто презирает нищих и ненавидит богатых, никогда не будет жить в роскоши.
Надо помогать нищим, давать милостыню. Считается, что всю мелочь из кошелька надо в воскресенье потратить или нищим раздать, иначе будешь богат только мелкими деньгами. Однако, нельзя давать милостыню теми деньгами, которые получили на сдачу от покупки хлеба или соли. В противном случае будете жить в нищете.
О кошках и других братьях наших меньших
Если кошка на человека тянется - обновку или выгоду сулит.
Торговцы Японии считали что, если кошка проведет левой лапой по уху, то в лавку обязательно придут посетители или совершится выгодная сделка.
В Китае кошку считают хранительницей достатка, но если в семье появляется чужая кошка - это предзнаменование надвигающейся бедности.
Видеть во сне озлобленную кошку - быть обкраденным.
Чтобы большие деньги пришли, на молодой луне надо гладить серого кота с белыми лапами, причем приговаривать: "Котешок-баюшок, дай нам денежек, пожалуй нам большеньких".
Дом без кота или собаки - это дом скряги, рассказывает португальская пословица.
Чёрная кошка, петух или собака уберегают дом от воров.
Услышал кукушку - тряси мелкие деньги к богатству.
Новогодние приметы
Есть несколько поверий, связанных и с тем, как правильно Новый год встречать, чтобы потом деньги водились. И хотя до праздника времени еще очень много, в рамках данной статьи мы о них расскажем.
На богатую жизнь надо встречать Новый год в новых носках (колготах), новом белье и с новой прической.
За столом обязательно надо попробовать не менее семи блюд или напитков, а под сиденье своего стула положите семь монет.
Попросите ваших должников отдать долг в последний день уходящего года или прямо за новогодним столом. А если самому отдать долги кредиторам, то в наступающем году будет вдвое меньше проблем, причем не только с деньгами.
При первом ударе новогодних часов надо загадать желание, зажимая в ладони левой руки монетку.
Для достаточной жизни в следующем году, надо бросить монетку в стакан с шампанским и выпить его, после в монетке проделать дырочку и носить как брелок или кулон.
Восточные астрологи советуют положить на дно холодильника красный мешочек с тремя медными монетками - обязательно решкой вверх.
Утром 1 или 14 января, умываясь, надо натереть руки не мылом, а монетами.
И еще несколько занимательных денежных суеверий
Держать пустые бутылки на столе - к разорению.
Класть деньги на стол - к финансовым потерям.
Когда солнце село нельзя выметать из дому мусор - выметешь
реклама
достаток.
Не стой на пороге - деньгам будет тяжело в дом пройти.
В доме не свистеть - иначе все деньги высвистишь.
Разменивать рубли мелочью - к слезам, а крупные купюры мелкими - к тратам.
Увидел новорожденный месяц - хватайся за золото, тогда деньги водиться будут.
Считается, что если следовать приметам, можно не только уберечь себя от неприятностей, но и притянуть удачу, счастье и деньги. То, что правая ладонь чешется - к прибыли, а левая - к убытку, знают, наверняка, многие, как и примету про птичку. А то, что, когда даете деньги взаймы, надо держать в руке ржавый гвоздь, причем брать деньги нужно левой рукой, а отдавать правой?
Подчас странные, подчас забавные, тем не менее, многие в них верят, а почитать про суеверия даже скептикам интересно.
Про то, как брать и отдавать долг
Плохой приметой считается давать в займы в понедельник - тогда все деньги из дома уйдут. Нельзя отдавая или беря долги, передавать купюры из рук в руки: вместе с ними может передаться плохая энергия другого человека. Это же "правило", надо сказать, действует и при покупке каких-либо товаров. Нельзя давать взаймы вечером. Но если, в силу сложившихся обстоятельств, вынуждены расплатиться именно в это время, то перед передачей надо положить деньги на пол, а человек, которому они предназначены, должен их поднять. А вот отдавать долги нужно утром. Также занимать деньги лучше на молодой месяц, а отдать на ущербный. И обязательно отдавать мелкими купюрами. "Советуют" приметы и держать фигу левой рукой в кармане, когда тебе долг отдают.
Чтобы деньги были и богатым быть
Как и что хранить в кошельке
Купюры нужно держать в порядке, не в мятом состоянии. Пусть все деньги одного достоинства лежат вместе, за ними - купюры другого достоинства.
Кроме того, чтобы деньги прибывали, нужно хранить все бумажные деньги в кошельке к себе лицом. Что бы деньги не перевелись в кошельке, надо хранить там кусочек дерева из ласточкиного гнезда.
Чтобы больше денег было, следует положить в кошелек осиновый лист.
Для привлечения денежной энергии хорошо держать в своем кошельке, а также везде, где храните свои сбережения, несколько листочков мяты и щепотку корицы.
Когда придут большие деньги, надо отложить одну купюру из них купюру и всегда носить с собой, чтобы она к себе другие деньги притягивала. Не тратить ее и не разменивать.
Положить на короткое время в кошелек дорогую золотую вещь.
Кроме того, если дарить кошелек, надо положить в него монетку или купюру, чтобы он никогда пустым не был.
Дома
По приметам хорошо хранить деньги под скатертью или класть на ночь под клеенку, по другой версии - надо положить крупную купюру за три дня до полнолуния - это приманит в дом деньги.
Вещи в доме
Чтобы в доме деньги водились, в каждый угол следует положить по монетке и потом их не трогать. Раскладывая мелочь, можно приговаривать: "Пусть прибудет в моем доме!".
Привлечет в дом достаток и богатство зеркало, повещенное рядом со столом или на кухне.
Чтобы в дом деньги стекались, веник надо ставить ручкой вниз.
Наличные деньги в доме лучше всего их поместить их в восточном или юго-восточном секторе, и хранить в конвертиках или мешочках красного цвета. А вот ювелирные изделия надо хранить на северо-западе.
Увеличению благосостояния и росту доходов способствует выращивание на юго-востоке "денежного" дерева. Считается, что здоровое деревце показывает на благосостояние в семье.
Другие приметы и поверья
Есть приметы любопытные и даже поучительные:
Считайте всегда сдачу, деньги любят счет, и этим вы привлечете их в свою жизнь.
Если при покупке новой вещи не остается денег в кошельке, будешь испытывать недостаток в деньгах все время, пока будешь носить эту вещь. Если же деньги остаются, то кошелек всегда будет полон.
Кто ест
реклама
много черники, тому бедность не страшна. Добавим, что данный продукт еще и для здоровья полезен.
Есть довольно странные и необычные:
Чтобы деньги водились, ногти надо стричь во вторник или в пятницу.
Чтобы водились деньги, в чистый четверг до восхода солнца их необходимо пересчитать.
В Великий четверг, на Новый год и на Пасху надо умыться водой, в которой лежали золотые и серебряные предметы или монеты.
Также к богатству положить деньги под подушку новорожденного.
Потрясти кошельком или схватиться за монетку при появлении молодой или полной Луны, когда гремит первый гром или прилетает аист.
Хорошей денежной приметой считается купить иголку в понедельник, а в четверг воткнуть ее вместе с ниткой в кофточку на груди.
Правда не могу не сказать, что на взгляд человека современного, некоторые приметы несколько "выходят за грани разумного". Приведем наиболее запоминающиеся из них.
Бросить горсть земли через голову.
Посадить шмеля в сундук, карман или в новый кошелек, или плюнуть туда.
Выловить жука-водомера из воды левой рукой и носить его при себе, к тому, что найдешь деньги на дороге.
Если положить в ласточкино гнездо на девять дней серебряную монету без помощи ножа, то эта монета всегда будет возвращаться к хозяину.
Отправляясь в гости к близким людям, чтобы поздравить их с праздником, прихватите с собой большой камень. Его надо бросить в комнате, проговорив: "Пускай деньги хозяина будут тяжелы так же, как этот камень!".
И, пожалуй, самая интересная: "если в Юрьев день на суровом, небелёном полотне отрезать серебряным кольцом голову летучей мыши и, завернув её в полотно, закопать эту голову под порогом дома, то хозяину будет сопутствовать успех в денежных делах. А если положить её в сундук с деньгами, то деньги станут прибывать сами собой".
Но все-таки во многих приметах явно прослеживается и житейская, народная мудрость. Неприемлемо считать и обсуждать чужие деньги и доходы, тогда своих денег не будет. Тот, кто презирает нищих и ненавидит богатых, никогда не будет жить в роскоши.
Надо помогать нищим, давать милостыню. Считается, что всю мелочь из кошелька надо в воскресенье потратить или нищим раздать, иначе будешь богат только мелкими деньгами. Однако, нельзя давать милостыню теми деньгами, которые получили на сдачу от покупки хлеба или соли. В противном случае будете жить в нищете.
О кошках и других братьях наших меньших
Если кошка на человека тянется - обновку или выгоду сулит.
Торговцы Японии считали что, если кошка проведет левой лапой по уху, то в лавку обязательно придут посетители или совершится выгодная сделка.
В Китае кошку считают хранительницей достатка, но если в семье появляется чужая кошка - это предзнаменование надвигающейся бедности.
Видеть во сне озлобленную кошку - быть обкраденным.
Чтобы большие деньги пришли, на молодой луне надо гладить серого кота с белыми лапами, причем приговаривать: "Котешок-баюшок, дай нам денежек, пожалуй нам большеньких".
Дом без кота или собаки - это дом скряги, рассказывает португальская пословица.
Чёрная кошка, петух или собака уберегают дом от воров.
Услышал кукушку - тряси мелкие деньги к богатству.
Новогодние приметы
Есть несколько поверий, связанных и с тем, как правильно Новый год встречать, чтобы потом деньги водились. И хотя до праздника времени еще очень много, в рамках данной статьи мы о них расскажем.
На богатую жизнь надо встречать Новый год в новых носках (колготах), новом белье и с новой прической.
За столом обязательно надо попробовать не менее семи блюд или напитков, а под сиденье своего стула положите семь монет.
Попросите ваших должников отдать долг в последний день уходящего года или прямо за новогодним столом. А если самому отдать долги кредиторам, то в наступающем году будет вдвое меньше проблем, причем не только с деньгами.
При первом ударе новогодних часов надо загадать желание, зажимая в ладони левой руки монетку.
Для достаточной жизни в следующем году, надо бросить монетку в стакан с шампанским и выпить его, после в монетке проделать дырочку и носить как брелок или кулон.
Восточные астрологи советуют положить на дно холодильника красный мешочек с тремя медными монетками - обязательно решкой вверх.
Утром 1 или 14 января, умываясь, надо натереть руки не мылом, а монетами.
И еще несколько занимательных денежных суеверий
Держать пустые бутылки на столе - к разорению.
Класть деньги на стол - к финансовым потерям.
Когда солнце село нельзя выметать из дому мусор - выметешь
реклама
достаток.
Не стой на пороге - деньгам будет тяжело в дом пройти.
В доме не свистеть - иначе все деньги высвистишь.
Разменивать рубли мелочью - к слезам, а крупные купюры мелкими - к тратам.
Увидел новорожденный месяц - хватайся за золото, тогда деньги водиться будут.
среда, 16 июня 2010 г.
Как инвестировать свое время
Каждый человек уникален. Ведь кроме генетического потенциала мы имеем свой неповторимый жизненный опыт, который (каким-бы он ни был) в любом случае дал нам очень многое. Давайте рассмотрим это подробнее...
Кто-то из нас родился в хороших условиях, получил неплохое образование, и кое-чему научился у родителей и тех, кто неявно был нашими учителями. С детства мы бессознательно впитывали в себя их качества и принципы, Вы даже не представляете в каком объеме! Часть этого багажа помогла нам во многом развиться и стать тем, кем мы стали. И что-то из него мы уже реализовали в своей жизни. Но "нижняя часть айсберга" осталась под слоем многолетней памяти ждать своего часа...
Кому-то из нас в детстве повезло меньше, жизнь постоянно ставила нас перед сложным выбором и кидала в тяжелейшие ситуации. Мы можем отнести это в категорию "боли" и постараться не вспоминать об этом... Но именно этот опыт позволил нам научиться многим ценнейшим навыкам. Просто потомучто у нас не было других шансов - мы должны были научиться им, чтобы выжить. И это самый ресурсный опыт, которым мы владеем сейчас, и, возможно даже где-то используем бессознательно. ...Но из-за боли его обретения, мы стараемся о нем не вспоминать и, по большей части, не осознаем его.
И было много чего еще в нашей жизни, в самом ее начале и в зрелости, что стало нашим главным богатством, которое мы не смогли оценить. Каждый из нас уникален и имеет огромный внутренний потенциал. И каждый из нас может стать мастером в своем деле, стоит лишь приоткрыть этот потенциал... Но лишь немногие делают это.
Почему?
Потому что не все знают о своем скрытом потенциале. Не знают какой он.
Или знают, но видят, как его применить....
Или знают и видят, но верят в успех этого и смысл...
Или просто потеряли всякое желание что-то делать, и страсть, чтобы к чему-то стремиться... Забыли в быту жизни тот драйв, который рождается в потоке мастерства, то чувство радости от жизни, которое укрепляется с каждым новым успехом на своем пути. И теперь вяло плывут по течению жизни, ожидая, что течение когда-нибудь их куда-нибудь да вынесет...
Но течение это в итоге приносит только к одному - к финишу жизни. А сама жизнь, пока ее ждут, медленно проплывает мимо... Но нет иного способа начать жить, кроме как грести собственными руками. Выбрать курс и начать двигаться.
Но куда?
Ведь, как говорится, лучше двигаться медленно в верном направлении, чем быстро, но в неверном.
И в большинстве случаев именно потеря своего жизненного ориентира лишает нас смысла (а вместе с ним и энергии) что-то делать.
Где взять, как найти этот свой жизненный ориентир?
Сделать это намного проще, чем кажется. "Сложность" возникает лишь от непонимания "как" А "технология" следующая...
В первую очередь нужно обнаружить свои способности и природную предрасположенность к ним. И тогда развить их в таланты будет лишь вопросом времени и тренировки. Стоит лишь начать идти по этой дороге, как успех и чувство нужности миру начнут приходить все чаще и чаще! И намного быстрее, чем кажется ;) А потенциал, как мы уже говорили, есть у каждого.
Но иногда не все оказывается так радужно. Многие из нас знают свои таланты, и могут отметить, что порой, почему-то, не все свои таланты мы любим и используем. Почему?
Иногда мы сами умудряемся сделать их крайне скучным занятием! Как?
В какой момент мы забываем про то, что создает страсть в нашей жизни, про то, что создает интерес и безумное увлечение делом. Часто это происходит в погоне за результатом. И тогда мы перестаем соединять то, что умеем, с тем, что любим. И вскоре нам начинает казаться унылым одно и недоступным другое.
Поэтому вторым шагом нужно найти то, что питает Вас страстью или хотя бы увлекает (для начала ;)). И тогда энергия и силы появятся сами, и в огромном количестве! Это работает каким-то удивительным образом... Замечали ли Вы, как быстро Вы устаете делая неинтересную работу, и сколько у Вас появляется сил, стоит лишь заняться чем-то увлекательным? Каждый из нас от природы полон энергии, нужно лишь открыть ей путь! И тогда поток воодушевления, помноженный на таланты позволит достичь грандиозных успехов, восхищая и вдохновляя своим примером других людей!
...Однако, через какое-то время мы снова сталкиваемся с проблемой. Найдя любимое дело и посвящая ему, в какой-то момент мы вдруг перестаем чувствовать в нем смысл... Оно все еще увлекает нас, но уже не так, потому что значимость его становится все ниже и ниже...
Это нормально, потому что с возрастом и опытом наши ценности меняются, и уже другие вещи выходят на первый план. И тогда мы уходим в следующую крайность... Мы начинаем стремиться к тому, что по-настоящему важно для нас, акцентируя все свое внимание на этом, а страсть и талант задвигаются на третий план. И тогда энергия становится уже не та...
Решение, как вы, наверно, уже догадываетесь, в том, чтобы восстановить и "настроить" эту связь. Теперь уже осознанно. Выявив свои самые главные ценности, мы согласовываем с ними свое любимое дело, и находим способ реализовывать в нем новые ценности. И тогда энергия возвращается, и то, что мы любим делать обретает новое качество, исполненное мудрости и глубины. И каждый день становится настолько наполненым, что стоит всей жизни, и смерть перестает страшить нас, потомучто каждое мгновение мы проживаем самым лучшим образом, которым его можно прожить!
Так, как же инвестировать свое время?
Когда мы соединяем свою внутреннюю вселенную со струнами внешнего мира, мы понимаем что заниматься любимым делом, реализовывать себя в нем, и зарабатывать через это - это не просто возможно и легко... Это вообще самый правильный, самый эффективный, и самый естественный способ что-либо делать. И тогда наша работа перестает быть просто заработком. Она становится тем, в чем реализуется вся полнота нашей жизни, и самая суть нашей личности. И мы уже не тратим на нее время, а находим в ней самый лучший способ его использовать, а свободные часы посвящаем любимым людям, здоровью, развитию, отдыху...
Хотите ли Вы жить так? ;)
Кто-то из нас родился в хороших условиях, получил неплохое образование, и кое-чему научился у родителей и тех, кто неявно был нашими учителями. С детства мы бессознательно впитывали в себя их качества и принципы, Вы даже не представляете в каком объеме! Часть этого багажа помогла нам во многом развиться и стать тем, кем мы стали. И что-то из него мы уже реализовали в своей жизни. Но "нижняя часть айсберга" осталась под слоем многолетней памяти ждать своего часа...
Кому-то из нас в детстве повезло меньше, жизнь постоянно ставила нас перед сложным выбором и кидала в тяжелейшие ситуации. Мы можем отнести это в категорию "боли" и постараться не вспоминать об этом... Но именно этот опыт позволил нам научиться многим ценнейшим навыкам. Просто потомучто у нас не было других шансов - мы должны были научиться им, чтобы выжить. И это самый ресурсный опыт, которым мы владеем сейчас, и, возможно даже где-то используем бессознательно. ...Но из-за боли его обретения, мы стараемся о нем не вспоминать и, по большей части, не осознаем его.
И было много чего еще в нашей жизни, в самом ее начале и в зрелости, что стало нашим главным богатством, которое мы не смогли оценить. Каждый из нас уникален и имеет огромный внутренний потенциал. И каждый из нас может стать мастером в своем деле, стоит лишь приоткрыть этот потенциал... Но лишь немногие делают это.
Почему?
Потому что не все знают о своем скрытом потенциале. Не знают какой он.
Или знают, но видят, как его применить....
Или знают и видят, но верят в успех этого и смысл...
Или просто потеряли всякое желание что-то делать, и страсть, чтобы к чему-то стремиться... Забыли в быту жизни тот драйв, который рождается в потоке мастерства, то чувство радости от жизни, которое укрепляется с каждым новым успехом на своем пути. И теперь вяло плывут по течению жизни, ожидая, что течение когда-нибудь их куда-нибудь да вынесет...
Но течение это в итоге приносит только к одному - к финишу жизни. А сама жизнь, пока ее ждут, медленно проплывает мимо... Но нет иного способа начать жить, кроме как грести собственными руками. Выбрать курс и начать двигаться.
Но куда?
Ведь, как говорится, лучше двигаться медленно в верном направлении, чем быстро, но в неверном.
И в большинстве случаев именно потеря своего жизненного ориентира лишает нас смысла (а вместе с ним и энергии) что-то делать.
Где взять, как найти этот свой жизненный ориентир?
Сделать это намного проще, чем кажется. "Сложность" возникает лишь от непонимания "как" А "технология" следующая...
В первую очередь нужно обнаружить свои способности и природную предрасположенность к ним. И тогда развить их в таланты будет лишь вопросом времени и тренировки. Стоит лишь начать идти по этой дороге, как успех и чувство нужности миру начнут приходить все чаще и чаще! И намного быстрее, чем кажется ;) А потенциал, как мы уже говорили, есть у каждого.
Но иногда не все оказывается так радужно. Многие из нас знают свои таланты, и могут отметить, что порой, почему-то, не все свои таланты мы любим и используем. Почему?
Иногда мы сами умудряемся сделать их крайне скучным занятием! Как?
В какой момент мы забываем про то, что создает страсть в нашей жизни, про то, что создает интерес и безумное увлечение делом. Часто это происходит в погоне за результатом. И тогда мы перестаем соединять то, что умеем, с тем, что любим. И вскоре нам начинает казаться унылым одно и недоступным другое.
Поэтому вторым шагом нужно найти то, что питает Вас страстью или хотя бы увлекает (для начала ;)). И тогда энергия и силы появятся сами, и в огромном количестве! Это работает каким-то удивительным образом... Замечали ли Вы, как быстро Вы устаете делая неинтересную работу, и сколько у Вас появляется сил, стоит лишь заняться чем-то увлекательным? Каждый из нас от природы полон энергии, нужно лишь открыть ей путь! И тогда поток воодушевления, помноженный на таланты позволит достичь грандиозных успехов, восхищая и вдохновляя своим примером других людей!
...Однако, через какое-то время мы снова сталкиваемся с проблемой. Найдя любимое дело и посвящая ему, в какой-то момент мы вдруг перестаем чувствовать в нем смысл... Оно все еще увлекает нас, но уже не так, потому что значимость его становится все ниже и ниже...
Это нормально, потому что с возрастом и опытом наши ценности меняются, и уже другие вещи выходят на первый план. И тогда мы уходим в следующую крайность... Мы начинаем стремиться к тому, что по-настоящему важно для нас, акцентируя все свое внимание на этом, а страсть и талант задвигаются на третий план. И тогда энергия становится уже не та...
Решение, как вы, наверно, уже догадываетесь, в том, чтобы восстановить и "настроить" эту связь. Теперь уже осознанно. Выявив свои самые главные ценности, мы согласовываем с ними свое любимое дело, и находим способ реализовывать в нем новые ценности. И тогда энергия возвращается, и то, что мы любим делать обретает новое качество, исполненное мудрости и глубины. И каждый день становится настолько наполненым, что стоит всей жизни, и смерть перестает страшить нас, потомучто каждое мгновение мы проживаем самым лучшим образом, которым его можно прожить!
Так, как же инвестировать свое время?
Когда мы соединяем свою внутреннюю вселенную со струнами внешнего мира, мы понимаем что заниматься любимым делом, реализовывать себя в нем, и зарабатывать через это - это не просто возможно и легко... Это вообще самый правильный, самый эффективный, и самый естественный способ что-либо делать. И тогда наша работа перестает быть просто заработком. Она становится тем, в чем реализуется вся полнота нашей жизни, и самая суть нашей личности. И мы уже не тратим на нее время, а находим в ней самый лучший способ его использовать, а свободные часы посвящаем любимым людям, здоровью, развитию, отдыху...
Хотите ли Вы жить так? ;)
понедельник, 14 июня 2010 г.
Как не надо жить: чужие цели, свои несчастья
Так получается, что люди делятся на две категории: на тех, кто все готов положить на то, чтобы достигнуть цели и на тех, кто не ставит перед собой цели и живет по принципу здесь-и-сейчас. Первые оказываются в одиночестве потому что лишают себя душевных отношений, пренебрегают близкими и родными, хоть и прикрываясь, что все делается именно для них. Вторые страдают от того, что в своей жизни так ничего и не добились. Иными словами – жизнь, посвященная только достижению целей без непосредственного восприятия, наносит ущерб нашему душевному состоянию. А если мы делаем акцент только на душевное состояние, мы превращаем нашу жизнь в бесцельное существование. Самым сложным оказывается найти баланс между жизнью ради целей и жизнью без целей. Гармония возникает тогда, когда мы совмещаем это, казалось бы, несовместимое – непосредственное восприятие и стремление к достижению целей. И достигается это чередованием непосредственного восприятия и знания того, что мы хотим. Вроде бы все условия для счастливой жизни определены. Но почему тогда нет гармоничного и равновесного существования? Одной из проблем, которая относится к жизни ради целей, является постановка этих самых целей. И первое, на что необходимо обратить внимание – наши ли это цели. Часто достигая какой-то определенной цели, мы не получаем удовлетворения и удовольствия. Почему так происходит? Основная причина в том, что мы ставим перед собой цели, которые не являются нашими собственными. Сознаем мы это или нет, но чаще всего мы живем так, как этого хотят от нас другие (общество, семья, друзья, коллеги). Лозунги "стань успешным», "будь первым» и т.п. вынуждают нас идти вперед, пренебрегая индивидуальными потребностями жить так, чтобы получать от жизни удовлетворение. Нам обещают, что став первым и успешным, все приложится. Что, пожертвовав чем-то сейчас, ради неопределенного будущего, вы станете победителем. Но на деле оказывается совсем не так. Не испытывая счастья сейчас, вы не испытаете его и в будущем. Подстраивая свою жизнь под навязанные нам чужие нормы, наши цели не всегда отражают наши собственные ценности и мечты. Более того, мы даже не догадываемся или не знаем до конца, что же мы на самом деле хотим. И достигая не своей цели, мы никогда не получим полного удовлетворения, а чаще всего получаем даже разочарование. Чтобы разобраться какие ваши цели, а какие наведенные, требуется работа над собой по осознанию и это не формат статьи. Лучше такую работу проделать со специалистом или с тем, кто прошел этот путь и готов помочь вам. При этом у вас должен быть очень сильный запрос, желание понять себя и смелость принять себя таким, какой вы есть. В формате статьи я могу привести только один из самых простых способов, дающий возможность проверить – ваша ли эта цель. Для этого спросите себя: Ощущаю ли я прилив сил, вдохновение, энергию, ставя перед собой конкретную цель? Проснувшись утром, возникнет ли у меня сильное желание сразу приступить к осуществлению этой цели? Если у вас возникает мощное сопротивление, то посмотрите, насколько эта цель согласуется с вашими ценностями. Иногда ко мне обращаются с таким вопросом: "Я очень хочу семью, хочу замуж, хочу детей, но у меня почему-то никак не получается». Начиная разбираться, выясняется, что это не ее истинное желание, а наведенное от окружающих ее людей. Она только и слышит: "Почему ты еще не замужем?», "В твоем возрасте все уже имеют детей» и все в таком духе. Поэтому и поставила себе цель – выйти замуж. Цель-то есть, а реализации ее нет, потому что нет ничего личного, что мотивировало бы ее на поиски своего спутника. Разбирая ситуацию, можно понять, почему сейчас нет семьи. Может оказаться, что она попросту не готова еще взаимодействовать с мужчиной из состояния "мы». А может оказаться, что семья – вообще не ее ценность, и, создавая семью по принуждению окружающих, она не только сама будет испытывать неудовлетворенность, но и близкие люди не будут чувствовать состояние радости и счастья, находясь в одной "связке». Все очень индивидуально. Вторая причина, которая вытекает из первой и по большому счету является ее частью, это "передача своего счастья» в "руки других людей» или "в руки своего дела». Некоторые люди испытывают счастье только тогда, когда им "включают» стимуляторы. Похвалили их значимые для них люди – вот они моменты радости. Услышали слова признания, любви – вознеслись на небеса. Но что происходит с ними, если их поругали? Уныние и досада. А если они не получают подтверждение своей значимости и того, что любимы? Разочарование, обида, печаль. Вот и получается, что счастье зависит напрямую от других. Значит должен быть рядом кто-то, кто всегда будет хвалить, подбадривать, говорить слова любви. А если такого человека нет? Тогда человек начинает гоняться за признанием, за стимуляцией, или требовать, или "из кожи вон лезть», чтобы угодить. А к чему приводит такая погоня? Опять же к страданию и к неудовлетворенности. А если ваше счастье зависит только от дела, которое вы делаете? Что тогда получается? Лишись вы любимого дела или дела, которое приносит вам удовлетворение, вы лишаетесь и удовлетворенностью жизни? Не секрет, что люди, теряя свой бизнес, теряют и себя и смысл жизни. И не находят сил, чтобы начать что-то сначала, потому что радость жизни была связана только с одним-единственным конкретным делом. И все-таки, как разорвать этот круг, где найти секрет, как удовлетворить свое сознание, чтобы мое счастье зависело только от меня? Возникает ли этот вопрос у вас? Не поиски гуру, ни какая-то новомодная книга или техника по достижению успеха не помогут, пока вы сами не определите свои истинные цели. Так что первое условие на пути к счастью – определение своих личных, индивидуальных, нематериальных целей и материальных целей. А только потом книги, тренинги и гуру в помощь для достижения их.
понедельник, 7 июня 2010 г.
Продажная любовь
Компании любят говорить о преданности и вовлеченности сотрудников, а менеджеры рады им вторить. Красивые слова о высших ценностях на аттестациях и собеседованиях сыпятся как из рога изобилия. Но это – иллюзия. Менеджеры любят компании за деньги. Есть зарплата – есть лояльность и есть эффективность, а нет – так уж извините…
В наш циничный век все привыкли к тому, что все продается и покупается. Почти открыто, почти официально. Но при этом в некоторых областях нашей деятельности большинство предпочитает закрывать глаза на очевидные факты и прятаться за модные и правильные слова. «Преданность», «вовлеченность», «лояльность»… Эти распространенные нынче слова – красивая ложь, и кризис весьма ярко это показал. Менеджеры любят своих работодателей за деньги. Есть зарплата вовремя на карточке – есть преданность делу и компании. Нет денег – нет лояльности. Рыночные отношения в чистом виде, все остальное – лишний пафос. Или правила странной игры, предложенной компаниями и принятой кандидатами и сотрудниками. Одни хотят это слышать, другие готовы без конца повторять. Ведь за это хорошо платят.
Высокие слова о преданности делу, команде, компании – ничто, если ни не подкреплены деньгами, и вот об этом многие руководители и забыли, позволили себе обмануться и поверить в истовую приверженность сотрудников родной компании. До кризиса, когда сотрудникам платили много и регулярно, они охотно играли в корпоративные игры про преданность и вовлеченность, посещали все мероприятия и пытались строить команды на тимбилдингах. Настолько охотно, что массовое стремление работников сбежать, когда пришел кризис и денег стало существенно меньше, некоторых начальников застало врасплох. «У нас же такая команда, мы все так любим друг друга и компанию…»
Простой факт: в основе любых мотивационных схем лежат деньги, оклад, выданные вовремя и в полном объеме. Это база, на которой можно строить все остальное. Выдерните ее – и ни один вид нематериальной мотивации не выдержит силу «нелояльности» сотрудников, они уйдут. Может быть, не сразу, но уйдут. Многие работодатели поняли это на собственном опыте. Кризис вынудил компании сокращать расходы всеми возможными способами, и сотрудники лишились многих привычных бонусов, вынуждены были согласиться с урезанием заработных плат и даже с задержкой выплат на несколько месяцев. И куда же делись лояльность с эффективностью? Они исчезли сразу, как только за них перестали платить, а следом на выход потянулись и менеджеры.
Однако это не мешает многим рекрутерам и HR-ам на собеседованиях в первую очередь стремиться выяснить уровень лояльности кандидата работодателю. Никакие профессиональные качества не перевесят этот показатель. И он действительно важен, вот только как его измеряют? На глазок, основываясь на ответах кандидатов или сотрудников, которые врут, чтобы получить или сохранить место? Или надеются, что тест из 10 типовых вопросов покажет всю подноготную сотрудника? Опытные специалисты полагают, что для того, чтобы реально узнать уровень лояльности и удовлетворенности сотрудника нужно потратить на одного человека около часа плюс еще нужно будет обдумать результаты различных тестов и беседы и сложить воедино. Долго и дорого. И вопрос нужно ли? Пока у компании есть прибыль, а у работников зарплата на рыночном уровне и даже бонусы – волноваться не нужно: будут работать. По-настоящему уровень лояльности сотрудника познается в беде. Вот как наступил в компании кризис неплатежей, как пошло сокращение доходов работников – вот тогда и видно, кто готов терпеть
реклама
«лишения» из-за любви к компании, а кто нет. Но не стоит забывать, что у оставшихся кредит доверия не бесконечен, и его нужно поддерживать регулярными платежами, пусть и не в полном объеме. Но таких немного, и в основном это люди старшего поколения, среди молодежи нынче не модно работать за идею.
Лояльность – это некий миф, который создали компании для собственного счастья. Они хотят верить, что помимо денег для сотрудников есть еще что-то важное, что-то, что напрямую не покупается, что-то чистое и настоящее, что идет со дна души, что можно вырастить и взлелеять. И при этом открыто это на рынке покупают, предлагая хорошую цену. Парадокс. Как бы не хотелось думать иначе, а в основе всего лежат деньги, личный интерес. Кризис содрал красивую шелуху и оставил голую правду. Закон рынка: ты – мне, я – тебе. И все больше менеджеров открыто об этом заявляют.
Текст: Александра Сычева
В наш циничный век все привыкли к тому, что все продается и покупается. Почти открыто, почти официально. Но при этом в некоторых областях нашей деятельности большинство предпочитает закрывать глаза на очевидные факты и прятаться за модные и правильные слова. «Преданность», «вовлеченность», «лояльность»… Эти распространенные нынче слова – красивая ложь, и кризис весьма ярко это показал. Менеджеры любят своих работодателей за деньги. Есть зарплата вовремя на карточке – есть преданность делу и компании. Нет денег – нет лояльности. Рыночные отношения в чистом виде, все остальное – лишний пафос. Или правила странной игры, предложенной компаниями и принятой кандидатами и сотрудниками. Одни хотят это слышать, другие готовы без конца повторять. Ведь за это хорошо платят.
Высокие слова о преданности делу, команде, компании – ничто, если ни не подкреплены деньгами, и вот об этом многие руководители и забыли, позволили себе обмануться и поверить в истовую приверженность сотрудников родной компании. До кризиса, когда сотрудникам платили много и регулярно, они охотно играли в корпоративные игры про преданность и вовлеченность, посещали все мероприятия и пытались строить команды на тимбилдингах. Настолько охотно, что массовое стремление работников сбежать, когда пришел кризис и денег стало существенно меньше, некоторых начальников застало врасплох. «У нас же такая команда, мы все так любим друг друга и компанию…»
Простой факт: в основе любых мотивационных схем лежат деньги, оклад, выданные вовремя и в полном объеме. Это база, на которой можно строить все остальное. Выдерните ее – и ни один вид нематериальной мотивации не выдержит силу «нелояльности» сотрудников, они уйдут. Может быть, не сразу, но уйдут. Многие работодатели поняли это на собственном опыте. Кризис вынудил компании сокращать расходы всеми возможными способами, и сотрудники лишились многих привычных бонусов, вынуждены были согласиться с урезанием заработных плат и даже с задержкой выплат на несколько месяцев. И куда же делись лояльность с эффективностью? Они исчезли сразу, как только за них перестали платить, а следом на выход потянулись и менеджеры.
Однако это не мешает многим рекрутерам и HR-ам на собеседованиях в первую очередь стремиться выяснить уровень лояльности кандидата работодателю. Никакие профессиональные качества не перевесят этот показатель. И он действительно важен, вот только как его измеряют? На глазок, основываясь на ответах кандидатов или сотрудников, которые врут, чтобы получить или сохранить место? Или надеются, что тест из 10 типовых вопросов покажет всю подноготную сотрудника? Опытные специалисты полагают, что для того, чтобы реально узнать уровень лояльности и удовлетворенности сотрудника нужно потратить на одного человека около часа плюс еще нужно будет обдумать результаты различных тестов и беседы и сложить воедино. Долго и дорого. И вопрос нужно ли? Пока у компании есть прибыль, а у работников зарплата на рыночном уровне и даже бонусы – волноваться не нужно: будут работать. По-настоящему уровень лояльности сотрудника познается в беде. Вот как наступил в компании кризис неплатежей, как пошло сокращение доходов работников – вот тогда и видно, кто готов терпеть
реклама
«лишения» из-за любви к компании, а кто нет. Но не стоит забывать, что у оставшихся кредит доверия не бесконечен, и его нужно поддерживать регулярными платежами, пусть и не в полном объеме. Но таких немного, и в основном это люди старшего поколения, среди молодежи нынче не модно работать за идею.
Лояльность – это некий миф, который создали компании для собственного счастья. Они хотят верить, что помимо денег для сотрудников есть еще что-то важное, что-то, что напрямую не покупается, что-то чистое и настоящее, что идет со дна души, что можно вырастить и взлелеять. И при этом открыто это на рынке покупают, предлагая хорошую цену. Парадокс. Как бы не хотелось думать иначе, а в основе всего лежат деньги, личный интерес. Кризис содрал красивую шелуху и оставил голую правду. Закон рынка: ты – мне, я – тебе. И все больше менеджеров открыто об этом заявляют.
Текст: Александра Сычева
Брать иль не брать? Вот в чем вопрос...
Брать иль не брать? Вот в чем вопрос...
А работа у них собачья. При зарплате 20 000 рублей кроме постоянных проверок нужно готовить для Москвы тонны отчетов. Сидят с бумагами с утра до ночи. Плюс командировки по всему УрФО, военная дисциплина и все прелести чинопочитания по-русски. Мой знакомый плюнул и ушел. Устроился в другое место, где нормально платят и не надо брать на лапу. А специалист он действительно блестящий. Пару раз нас консультировал, его советы помогли по-честному пережить несколько проверок.
Вообще по статистике, людей, которые не будут воровать или брать взятки (откаты) ни при каких условиях, очень мало. Так же мало, как людей, которые будут воровать всегда. Большинство же будет действовать по обстоятельствам. То есть будут воровать тем больше, чем ниже риск попасться.
Кто-то скажет "как же так, я никогда не воровал, и мои знакомые тоже не берут откатов". Тут мне стоит оговориться, что по данному вопросу ценность имеет мнение только тех людей, кто имел возможность воровать, но не украл ни копейки. Нельзя быть по-настоящему честным, не испытав искушения! Если человек никогда не делал выбор "брать или не брать", он не может быть объективным в данном вопросе по определению. Это
Я ни в коей мере не одобряю воровство и коррупцию. Я всего лишь констатирую факт, что человек слаб. И считанные единицы способны устоять перед искушением. А осуждают все кому не лень. В том числе и те, у кого никогда не было возможности воровать. Кстати, среди моих знакомых всего пять человек, которые никогда не нарушают норм закона или морали. И они совершенно спокойно относятся к тем, которые берут на лапу. Их логика очень прямолинейна - мир непрост, они такие, а я такой, никого не осуждаю, но поступаю так, как считаю нужным. Кстати, сами они без проблем дают взятки и откаты, например, гаишникам.
А вообще мне приятно, что не перевелись еще на Руси честные люди. Которые могли бы брать, но не берут. Их очень мало, но тем приятнее их иногда встречать.
Подписаться на:
Сообщения (Atom)
LinkWithin
